(video disponible uniquement en anglais)
SoinsSantéCAN a le plaisir d’annoncer la conclusion d’un partenariat spécial entre Amanda Bjorn, propriétaire de la firme Amanda Bjorn Consulting – ME to WE to ALL Development Approach, et CHA Learning, la division de développement professionnel de SoinsSantéCAN. Cette collaboration stratégique a permis l’élaboration d’une gamme innovante de services de coaching virtuel conçus spécifiquement pour les personnes, les équipes et les groupes qui travaillent dans le domaine des soins de santé.
Pourquoi du coaching?
Le coaching incite les personnes à accélérer leur apprentissage et leur croissance à toute étape de leur carrière. Dans un environnement sécuritaire, structuré et stimulant, le coaching permet aux participants de découvrir des forces inexploitées, d’améliorer les compétences en leadership, d’optimiser la productivité et de cultiver des compétences relationnelles essentielles.
Coaching individuel :
- Accélère et favorise l’apprentissage, la croissance et le renforcement des capacités des personnes hautement performantes
- Catalyse l’autoapprentissage, la réflexion et l’action immédiate
- Développe et optimise le potentiel de leadership
Coaching d’équipe :
- Fait avancer l’équipe en permettant d’identifier les défis et de créer des solutions d’amélioration
- Promeut la sécurité psychologique au sein de l’équipe
- Aide l’équipe à faire face au changement et à l’ambiguïté
- Se penche les sujets de préoccupation et les problèmes particuliers de l’équipe pour obtenir des points de vue multiples
- Renforce la résilience professionnelle et personnelle
- Améliore stratégiquement le climat et la culture de l’organisation
Coaching de groupe :
- Offre un forum structuré pour que les personnes se soutiennent les unes les autres
- Favorise la réflexion systémique et stratégique
- Renforce le développement professionnel
- Diffuse l’information au-delà des silos et favorise un apprentissage élargi
- Encourage la consultation des pairs et améliore la collaboration
- Renforce la confiance et la coopération entre les divers services, car les membres comprennent mieux les problèmes, les motivations et les intentions des personnes des autres services.
Consultation gratuite!
Commencez par une consultation virtuelle gratuite de 30 minutes avec Amanda pour discuter de vos besoins individuels ou de ceux de votre équipe et des avantages que le coaching peut offrir.
Contactez CHA Learning dès aujourd’hui pour fixer le moment de votre consultation!
Visitez le site Web de CHA Learning pour un supplément d’information sur les avantages du coaching, nos forfaits de coaching et nos coaches experts.
Pour en savoir plus (lien anglais)« Mon expérience avec Amanda a changé ma vie. Sa compassion et ses conseils m’ont ouvert un monde entièrement nouveau. Son authenticité et son amour pour ce qu’elle fait transparaissent dans son attitude. Elle est ouverte à toute la brouillonnerie que je lui apporte pour le coaching. Elle n’a jamais peur de tout mettre sur la table pour en discuter et de poser des questions qui inspirent, motivent et explorent de nouvelles possibilités. J’ai remarqué pendant mon travail avec elle qu’elle est toujours présente, ouverte d’esprit et enthousiaste à l’égard de mes nouvelles idées qu’elle m’aide d’ailleurs à mettre en œuvre d’une manière douce et stimulante. Toute personne qui a la chance de travailler avec Amanda profitera de son énergie et de sa passion extraordinaires. »
